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1994 playboy c.
christina ricc.
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猎头是企业寻找人才的最快渠道.
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2008-9-19
“100万重金悬赏,紧急寻找10大招聘大户”。近日,国内人才测评行业的领头羊——智尊测评向全国发出了一道“悬赏令”
来源:信息时报| 分类: 悬赏新闻 | 评论: 0 | 浏览: 530568 | 阅读全文: 智尊测评百万重金悬赏10大招聘大户
 
2008-9-19
【法新社柏林5月31日电】德国西门子(SIEMENS)财团的一名发言人宣布,由于西门子发电站建造部缺乏专业劳动力,西门子集团决定悬赏3000欧元给凡是协助公司招聘到一名工程师的职工。
来源:欧洲时报| 分类: 悬赏新闻 | 评论: 0 | 浏览: 530535 | 阅读全文: 西门子公司悬赏协助招聘工程师
 
2008-8-15
“以为自己是专业人才,有工作经验就一定能被心仪的公司看中,从而忽略简历的作用,是大多数求职者折戟沉沙的主要原因。”前程无忧咨询部周小姐说。那么,作为求职者该如何写好自己的简历呢? 
来源:网络| 分类: 职业提升 | 评论: 0 | 浏览: 596990 | 阅读全文: 猎头教你写简历-力求简约
 
2008-8-15
女职工"三期"是指女职工的孕期、产期与哺乳期。关注女职工"三期"保护的相关法律问题一方面是因为"三期"对于女职工的身心健康及职业发展具有较为重要的影响
来源:网络| 分类: 劳动法规 | 评论: 0 | 浏览: 595164 | 阅读全文: 女职工“三期”保护的相关法律问题
 
2008-7-14
“悬赏10万元,求国家事业单位或国家正规企业。”在上周的一场招聘会上现场,一位求职者的悬赏赫然张贴在一家求职网站上。不过,记者在招聘展台看到,更多的求职者的“赏金”都是两三百元,目标也只是希望能够找到专业对口的工作
来源:| 分类: 悬赏新闻 | 评论: 0 | 浏览: 596999 | 阅读全文: 网络招聘兴起“逆向”求职 求职者明码标价
 
2008-6-27
谈到人事,人们或许马上会想到那个掌管着员工升迁与薪酬升降的核心人物,那么人事工作人员的薪水到底能拿多少,职位不同是否薪水也相差悬殊? 
来源:ChinaHRD.Net| 分类: 职场动态 | 评论: 0 | 浏览: 595163 | 阅读全文: 人力资源经理薪水大揭秘
 
2008-6-20
祝贺你,你已经获得第二轮面试的机会。那么,在第二轮面试中会有什么在等着你呢?获得工作机会的最佳略策是什么?记住这些提示并加以灵活运用,你将会到达胜利的终点。 
来源:网络论坛| 分类: 职业提升 | 评论: 0 | 浏览: 582687 | 阅读全文: 第二轮面试的注意要点
 
2008-6-20
第一步:明晰职业规划,确定职业目标——价值观和人生定位 
自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等等,简单的说就是:你准备做一个什么样的人,你的人生准备达成哪些目标。这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大,对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方面。
来源:网络| 分类: 职业提升 | 评论: 0 | 浏览: 582663 | 阅读全文: 十招教你清晰职业规划
 
2008-6-18
沃尔玛在武汉招聘见习管理人员时,对很多硕士研究生递上的简历说“NO”。原因是“用硕士学历的大学生是一种资源浪费,对他们本身的成长和公司的经营发展并没有好处。”
来源:网络| 分类: 职场动态 | 评论: 0 | 浏览: 596916 | 阅读全文: 沃尔玛拒聘硕士的启示
 
2008-6-18
5月30日,山西省劳动和社会保障厅公布了最新制定的《农民工劳动合同书》示范文本,以提高农民工劳动合同签订率,保障他们的合法权益。
来源:工人日报| 分类: 劳动法规 | 评论: 0 | 浏览: 595190 | 阅读全文: 山西:农民工试用期不得超过6个月
 
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