老挝5个职位(NO:758528374)

高凡猎头
15-30万

昆明 | 不限 | 3年以上

发布时间:2018-02-28

基本信息

汇报对象: 总经理 下属人数: 0
所属行业: 服务·旅游·中介 所属部门:
企业性质: 私营/民营企业 企业规模: 500-999人

职位描述

税后15000,行政总监,总监级别,外联,物业,农业总经理

注册会计师

公司目前5000人,在云南是空壳公司,老挝金三角中国不让招聘,在国内注册一个空壳公司招聘,招聘所有人都是长期在老挝金三角。初试在云南昆明或者在老挝,愿意长期在老挝长期工作,公司自己也招聘,但是没有招聘到人。签合同也是和老挝金三角签合同,财务必须要高级会计师证,找长期愿意在金三角发展的人,他们主要旅游,酒店,

高级会计师也可以,如果是注册会计师完美,我们明年建资金管控中心,把三块资金融在一起,要有筹建资金管理的经验,日常的财务管控工作


招聘需求
一、集团财务总监:一名
任职要求:
1、具有高级会计师职称,相关专业国家统招本科以上学历
2、年龄46岁以下,相关从业经历15年以上
3、精通财务管理体系的搭建、预算管理、财务分析、资金管理内部稽核等各业务模块,具CPA ACCA CFA 证书者优先
任职条件:长期出差,愿意在老挝工作。每年不低于10个月。
待遇:固定月薪25000,提供吃住,每周单休。


二、集团招商副总 一名
任职要求:1、相关专业国家统招本科以上学历
2、年龄56岁以下,有多元化集团招商相关从业经历10年以上
3、具有丰富的商业管理经验,有成功招商、谈判经验或成功案列,熟悉旅游、农业、金融、医疗项目者优先
任职条件:长期出差,愿意在老挝工作,每年不低于10个月
待遇固定月薪20000,提供吃住,每周单休。

三、行政人力资源中心主任;一名
任职要求:1、相关专业国家统招本科以上学历
2、年龄42岁以下,女性优先
3、10年以上人事管理经验,有HRBP相关工作经营者优先;了解现在企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识。
4、具有很强的计划性和实施执行的能力、良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力,具有很强的判断与决策能力,计划和协调能力、组织及公关能力。
5、协调各部门工作,贯彻落实公司制度,对各部门的工作及制度执行情况进行监督和检查。
6、负责拟定、审核公司各种文件及日常行政工作安排。
7、负责公司各种会议的组织和召集,配合上级做好上传下达具体工作。
8、任职条件:长期出差,愿意在老挝工作,每年不低于10个月
待遇:固定月薪:15000元,提供吃住,每周单休

四、农业公司总经理:一名
任职要求1、具有本职业国家统招本科或以上学历,从事农业技术工作15年以上经验。年龄50岁以下
2、具有种植和养殖专业知识、并有吃苦耐劳和开拓创新精神
3热爱本职工作,以身做则,并能带领团队共同完成任务
任职条件:长期出差,愿意在老挝工作。每年不低于10个月
待遇;固定月薪15000,提供吃住,每周单休


五、物业公司总经理一名
任职条件:长期出差,愿意在老挝工作。每年不低于10个月
待遇;固定月薪15000,提供吃住,每周单休

岗位要求

学历要求: 不限及以上 性别要求: 不限
语言要求: 专业要求: 不限
年龄要求: 20-0 工作年限: 3年以上

薪酬福利

职位年薪: 15-30万 薪资构成: 基本薪资
年假福利: 国家标准 社保福利: 国家标准
通讯交通: 不确定    

企业介绍

高凡猎头公司
首页 | 关于我们 | 意见反馈 | 联系我们
Copyright ©2001-2021 GAOHR.COM All Rights Reserved 上海高凡人才信息咨询有限公司 沪ICP备12001655号