高凡猎头公司规模

高凡简介

上海高凡人才信息咨询有限公司是一家行业领先的人力资源方案供应商,成立于2004年并取得人才服务许可证,主要服务于在华的世界五百强企业与优秀的本土企业。业务范围涵盖上海、北京、广州、成都、武汉、青岛、苏州、南京、深圳等全国大部分城市以及大部分欧洲国家,并在主要城市及国家设立了分支机构。 

作为面向全球著名企业的专业猎头公司,我们以诚信、务实、专注的精神作为自己的立足之本,严格按照国际惯例及市场规则,高效地为我们的客户成功推荐了大量优秀人才,也为我们的人才获得了更好的职业发展机会。

作为在中国拥有丰富操作经验的专业猎头公司,我们重视企业与求职者的完美结合,为企业严格甄选合适人才。同时,我们会针对不同风格的企业与行业用专业化的细分方案与解决方案来提供更周到、更卓越的服务。

我们的优势

上海猎头公司以诚信、务实、专注的精神作为自己的立足之本,严格按照国际惯例及市场规则,高效地为我们的客户成功推荐了大量优秀人才,也为我们的人才获得了更好的排名职业发展机会。
历史悠久的专业猎头公司
历史悠久的专业猎头公司 作为一家已经成立十多年的专业猎头公司,凭借多年的行业摸索与经验沉淀,已然形成自己的一整套成熟、科学的工作模式,十载如一日地精根细作,力求成为百年企业。
千万人才库,满足企业所需
千万人才库,满足企业所需 具有国内近1000万人的高级精英人才库,涉及了三十多个细分行业,上万家著名企业。按行业分类,涉及制造业、房地产、金融、消费品、高新技术、医药、化工等行业;按职位分类,涉及总裁、总经理、人力资源总监、财务总监、市场总监、销售总监、技术总监等。
优秀的口碑和声誉
优秀的口碑和声誉 我们严格按照国际惯例及市场规则,坚持做到对合作客户信息完全保密,快、精、准地为客户推荐最合适的候选人。在操作过程中,我们高效与负责的工作作风赢得了客户的赞誉。
出色的资深猎头顾问
出色的资深猎头顾问 团队成员大多数来自跨国公司、大型上市公司和大型民营企业,拥有多年的企业人力资源管理或中高层管理的从业背景。其中,研究生学历占30%,本科学历占60%,大专学历占10%。顾问们优秀的职业履历和良好的教育背景,能够为我们的客户提供更专业和更值得信赖的服务。
猎头业务覆盖全国
猎头业务覆盖全国 目前,我们的猎头业务已覆盖了上海、北京、广州、成都、武汉、青岛、苏州、南京、深圳等全国二十多个城市,能满足客户的集团化、战略化的服务需求。
度身定制,定向挖掘
度身定制,定向挖掘 针对较偏的行业和职位,我们根据客户的实际情况,量身定制服务方案,定向为客户深入挖掘最合适的人才。

新闻资讯

了解猎头行业内最新动态,我们随时更新;了解公司内部丰富活动,我们一 一呈现

“同心共筑十五载,继往开来创辉煌”高凡猎头2019年会暨...

上海高凡人力集团2019年会暨十五周年庆典在上海、江苏、北京、广州、安徽等地相继召开,全国逾千名高管及员工共赴盛宴,共襄盛举。

“挑战自我·熔炼团队”2018年高凡人力集团拓展培训完美...

连雨不知夏去,一叶方觉秋深。仿佛前些天还沉浸在烈日骄阳之中,几场秋雨过后,才发现已经步入了深秋。为了让员工在工作之余放松身心,增加各业务团队主管的交流与配合,培养团队之间的默契,在...

04
2019-06

“彩云之南,精彩非凡”——上海高凡人...

2019年6月,高凡合伙人又开启了新一轮说走就走的旅行,此行小伙伴们来到了被称为“彩云之南”的云南省。

27
2019-05

祝贺淮阴师范学院“就业创业实习基地”...

2019年5月24日,作为高凡人力集团一项长期重点对口的社会公益项目单位,淮阴师范学院法政学院刘晓苏书记等一行莅临高凡人力集团淮安分公司并参与授牌仪式。

19
2019-04

捷报:高凡荣获2019亚太人博会《最...

第十七届中国国际人才交流大会暨2019亚太人力资源开发与服务博览会在深圳会展中心隆重举办.,高凡人力集团喜获“最佳实践案例”大奖。

25
2019-03

“高凡猎头励学金”捐赠颁奖仪式

作为高凡人力集团一项重点长期对口的社会公益项目——“高凡猎头励学金”,于3月21日正式在淮阴师范学院法政楼举行了捐赠颁奖仪式。

03
2019-04

关于我公司企业邮箱的公告

为了统一公司对外品牌形象、规范管理、保证信息安全,即日起……

03
2019-04

关于不法分子冒用我公司名义进行诈骗的...

近日,我公司接到多次举报电话,来电的受害者均声称有不法分子冒用我公司名义进行诈骗,谎称是我公司提供淘宝刷单兼职,并以此种方式骗取钱财,谋取非法利益。此举不仅严重损害...

高凡猎头告诉你:“职业枯竭症”怎么治?

与日俱增的职场竞争和超负荷的工作量,让不少职场人的热情和冲劲渐渐消耗殆尽,并且出现了身体和心理上的种种“不舒服”,心理学家称之为:职业枯竭症。

高凡猎头:如何判断一个老板或者公司值不值“混”?

如果不能找到一个有前途并且值得混的公司,那就先找一个没有大的前途,但值得混的公司,等你能给自己创造出能够发挥你最大才能的条件时,再去找一份有前途值得混的公司吧。

20
2019-03

毕业季如何对待你的第一份工作

第一份工作是你正式踏入社会的一个阶石,也是对你的人生规划及对待社会有着重要的影响力。

12
2019-03

澄迈猎头:超六成人选择“裸辞”,钱不...

一部分人宁愿不要年终奖也要离职,是嫌年终奖不够多,还是永无止境的加班让他们忍无可忍,只能选择一走了之?职场人跳槽最想去的城市是哪些?是节奏快、压力大,但是钱多的一...

25
2019-02

如何减少员工的流失率?

流失率是每个企业的HR都头疼的事情,如果员工们都超级稳定,HR估计就轻松得多了,那如何减少员工的流失率呢?

25
2019-02

企业容易走入的六大薪资误区

许多企业总管花了很多时间建立薪资制度,但是不论是资深员工还是新进员工,都抱怨连天,甚至引起严重的管理问题。到底是因为什么?美国斯坦福大学菲佛近期发表文章认为:这是因...

在职场中,会说话的人最后都赢了?

职场中会说话的人的确很受欢迎。但是只有会说话的人赢了我们觉得有失公平,或者说会说话的人都赢了这也不太可能。

高凡猎头:企业何时需要找猎头公司合作?

企业的发展历程就是一部波荡起伏的旋律,而企业中的人才就是谱写那旋律的双手。忽高忽低、忽快忽慢,忽高亢激昂,忽低落抑郁。

20
2019-06

启东猎头:太聪明的可能人不太适合做猎...

太聪明的人太容易去看到难处,和不成功的可能性,总是想避开。太聪明会过于相信自己通过思考得出的判断,在没做之前就已经先有个结论。

18
2019-06

日照猎头:为什么大公司善于“讨好”前...

离职员工和公司之间就真的再无关系了吗?有些大公司不会忘了前员工,甚至还特意“讨好”他们。

20
2019-06

武威猎头:谁能保证下一份工作,一定比...

年轻人通过试错来寻找职业发展之路,可以理解。但频繁跳槽,肯定会带来负面影响,如今很多企业都不会去面试那些每份工作都待不满一年的职场人,简历就直接进垃圾箱了。 ...

10
2019-06

仙桃猎头:职场新人最容易踩的4个雷区

初入职场,很多职场新人都是懵懵懂懂,从刚离开象牙塔的稚嫩菜鸟,一路蜕变成游刃有余的职场高手,真的要过五关斩六将。

成功案例

凭借多年跨地区、跨行业的猎头经验为包含世界500强企业 寻访到了企业的各类人才,从公司总经理到部门经理,从执行长官到财务总监,以及特殊技能人才、高级科技人员等等。得到客户的广泛赞誉,成为国内众多猎头公司的典范。
  • 变电一次设计员  15万  常州某电能科技公司 2019-06-25
  • 双向逆变器硬件工程师  20万  上海某科技有限公司 2019-06-25
  • 加盟经理  25万  北京某餐饮有限公司 2019-06-25
  • 销售经理  15万  山西某工程有限公司 2019-06-25
  • 无人机工程师  45万  深圳某技术有限公司 2019-06-25
  • 分公司总经理  80万  山西某科技股份有限公司 2019-06-25
  • 总经理   40万  广州某文化经纪有限公司 2019-06-25
  • 工程师  15万  南京某房地产开发有限公司 2019-06-25
  • 平面设计师  15万  浙江某建筑设计有限公司 2019-06-25
  • 主管  25万  广东某娱乐有限公司 2019-06-25
  • 主编  20万  北京某旅游公司 2019-06-25
  • 技术总监  50万  北京某科技有限公司 2019-06-25
  • 图像算法工程师  35万  深圳某科技有限公司 2019-06-25
  • 销售总监  35万  北京某科技有限公司 2019-06-25
  • 财务总监  20万  福建某集团有限公司 2019-06-25
  • 产品经理  25万  无锡某数据通信股份有限公司深圳分公司 2019-06-25
  • 销售总监  50万  上海某信息科技有限公司 2019-06-25
  • 教学研发经理  25万  某科技(北京)有限公司 2019-06-25
  • 高级Java后端研发工程师  25万  北京某健康科技有限责任公司 2019-06-25
  • 人力资源MD  305万  杭州某科技有限公司 2019-06-25
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